男孩必备的工具箱 1 瑞士军刀 一直以来都是最小的折叠刀,如果放在托运行李中甚至可以带上飞机。其中某些有品味的款式是值得收藏的,它带有很多刀片和附件,价位在20英镑左右。在遇到一些场合需要改锥进行工作,或者挪走一些碎片,或者需要打开酒瓶盖子的时候,它就提供了方便。当然,人们首先能想到的还是用它来切割和削皮。配套的皮包和一些额外的附属工具也是能够买到的。 2 指南针 拥有它会令人倍感惬意。你可以从一些专门的野外活动用品商店买到比较小巧的那种款式。指南针非常耐用。作为男人,你的确更应该清楚哪边是北,你在哪里。 3 手帕 可不要小瞧这一小块布哟,它的用途太多了!不仅可以用来防止吸入烟尘和擦鼻涕,还可以在女孩子哭泣的时候颇显绅士风度地递给她。大一点的手帕还可以做成弹弓呢。总之,手帕的确值得你拥有。...
序 言(1)序 言(2)目 录(1)目 录(2)目 录(3)这个世界不是因为你能做什么,而是你创意是企业运营中一个很重要的一环,建立自我、追求忘我。做一份工作,做一份喜欢的工作就是很不是你的公司在哪里,有时候你的心在不想当将军的士兵不是好士兵,但是一一个创业者最重要的,也是你最大的财小公司的战略就是两个词:活下来,挣五年以后还想创业,你再创业。生存下来的第一个想法是做好,而不是创业者书读得不多没关系,就怕不在社在今天的商场上已经没有秘密了,秘密延伸阅读:马云谈创业很多人失败的原因不是钱太少,而是钱很多人失败的原因不是钱太少,而是钱很多人失败的原因不是钱太少,而是钱概念到今天这个时代已经不能卖钱了。创业者光有激情和创新是不够的。...
序言由中华英才网创办的《HR经理人》杂志自2005年2月出刊以来,以其专业实用的内容、清新隽永的风格深受读者欢迎,尤其“锵锵三人评”栏目,几乎每期都名列最受欢迎的栏目榜首。目前,该栏目已经积累了多方面的人力资源热点话题和十多家世界名企的实战经验,又恰逢人才竞争日趋激烈、企业对人力资源管理日益重视的历史时期,很多朋友向我提议,应该将这些精华内容汇集成书,以使更多的人力资源管理同行从中受益。 ¨ 解读名企,为我所用。全书汇集了十余家世界知名企业的人力资源管理实践,他们的前沿理念与科学做法堪称各类企业学习的标杆。当然,简单的“拿来主义”未必可取。因此,我们力求深度剖析其成功实践的前提条件与真正原因,以帮读者更好地吸取其精华,从而避免陷入“邯郸学步”的尴尬局面。...
小熊维尼序言 如果你正好读过另一本关于克里斯朵夫·罗宾的书,那你可能还记得,他曾经有过一只天鹅(或者也可以说那只天鹅有过克里斯朵夫·罗宾,我也说不清他们到底是谁拥有谁)。他曾经给这只天鹅取了一个名字:“噗”(原著此处为“Pooh”,俚语即小孩子对大便的称呼)。那已经是很久很久以前的事情了,到后来我们说再见的时候,我们就把那个名字收了回来,因为我们觉得那只天鹅不会再要那个名字。结果呢,有一天艾德熊说它想要一个完全属于它自己的好名字,克里斯朵夫·罗宾连想都没有想,就立刻说:“你就叫维尼—噗吧。”就这么着,艾德熊变成了小熊维尼—噗。既然我已经给你们解释了小熊维尼的名字由来,那我就得跟你们解释一下其他的事情了。 要是你在伦敦住过很长时间,就不可能没有去过动物园。有些人去逛动物园的时候总是从一个叫“入口”的地方进去,然后他们用最快的速度经过了每一间关动物的笼子,直到最后,...
自序(1)企业家,你如何面对管理中的“色”与“戒” 三年前,当人们在电影院观赏完《*》的时候,华人导演李安一夜之间被扣上了“*导演”的帽子,不仅欧洲媒体对《*》颇有微词,甚至连一向以权威著称的美国娱乐资讯杂志《Variety》也给出极为苛刻的评价:“过多的戒备和不值一提的情欲,长达两小时的电影实在是拖沓冗长而无所收获。”好莱坞风向标《The Hollywood Reporter》的评论更为尖刻:“漫无止境的无聊,只有偶然的极度兴奋来解脱。” 到底什么是“*”?用李安导演的话讲:“色,是我们的野心,我们的情感,一切着色相;戒,是怎样能够适可而止,怎样能做好,不过分,不走到毁灭的地步。” 毫无疑问,我们不是研究电影的。但我们发现,《*》这部电影与目前的中国企业管理现状有着惊人的相似。到底什么是管理中的“*”?从领导力的角度,我们可以这样解读:色,代表着员工在工作中所需要满足的物质和精神需求,比如...
2011年7月23日下午4时30分,两名骑摩托车的枪手出现在德黑兰南部的巴尼-哈谢姆街上,他们从皮衣里掏出武器,将一个正要进家门的人击毙。事毕,两人消失得无影无踪。过了许久,警察才赶到现场。这个被杀的人叫达里乌什-雷扎伊-纳贾德,是一名物理学教授,伊朗秘密核武器计划的核心人物,负责研发激发核弹头所必需的电子开关。雷扎伊-纳贾德不是最近第一个暴毙的伊朗科学家。伊朗表面上在研发和平利用核能源的技术,俄罗斯帮助建设的布什尔核反应堆是伊朗重要的能源,他们声称这个反应堆证明了其发展核能源的初衷。但是,在布什尔反应堆之外,人们发现了其他隐蔽的核设施,这些设施有重兵把守,无法接近。过了一段时间,伊朗也只好承认存在几个这样的中心,不过,他们否认开发核武器的传说。但西方情报机构和当地地下组织揭露:据窃听得知,伊朗几所大学的几个重要科学家在研发伊朗第一枚核弹头。在伊朗,一些“不知名的组织”发...
序言(1)“穷养男,富养女”,在古时被奉之为“金科玉律”,养儿育女的教条。 作为古训的“穷养男,富养女”,(该句去掉)听起来似乎有一种重男轻女的味道,但作为一种性别教育模式的思考,对如今的我们仍旧有着现实的探讨意义。 当前的中国青少年在社会意识形态下承担的压力也要比以往大得多,他们在家里要成为父母期望的好孩子,在学校要努力争当好学生,不少中国家长们对于子女的高期望值从幼儿园时期就开始显现,这以后诸如上好的小学、中学、大学甚至直到谋求一份好的工作几乎成为中国父母们为之奋斗的全部意义所在,目的是让他们的儿女将来能够从容面对未来社会的挑战。 可这种目的性极强的心态与作法带给孩子们的压力与负作用也是显而易见的,事与愿违的例子在我们身边不胜枚举。许多的孩子不仅在成绩上无法满足父母的期望甚至在心理方面也出现危险的信号。其实青少年的身心教育才是我们当前更应该予以重视并亟待解...
一人们喜欢把五花八门的东西或事情比作海。比如人们把人的大脑比作海,称之为“脑海”(其它如“人海”、“书海”、“商海”、“下海”,等等)。人的大脑与大海的确具有不少相似的特征--浩瀚,深湛,时而动荡时而安宁……但如果仅就人的大脑所贮存的信息的多少而论“脑海”的“大”或“小”,我们就得承认,与无涯无际的信息的海洋相比,人脑这个“海”实在是小不可言。正如庄子所感叹的:“吾生也有涯,而知也无涯,以有涯随无涯,殆而已矣!”在所谓“知识爆炸”、“信息爆炸”的今天,人更易有这种体会。正是为了克服大脑在贮存和处理信息时“殆而已矣”的状况,人类才发明了电脑。电脑在贮存、处理信息方面让人脑望尘莫及(且不说将来的电脑会怎样让今天的电脑“望尘莫及”)。就止而言,电脑比人脑更有资格被比作“海”。在一台电脑(尤其是网络化的电脑)面前,人深切地感到自己面对着或置身于一个无际无涯的知识和信息的...
序(1) ——读魏驾雾先生新作《当直销遇到困惑》一书的诸多感受 当直销这个行业的法律出台之前,我们直销商的心情是非常渴盼的,甚至时刻在为自己和自己的伙伴打气,就要立法了,行业的春天要来了,我们终于有了一个合法的身份了……然而,当直销法律犹抱琵琶、几经波折呈现在我们面前的时候,行业却又异常的沉闷,不错,我们依旧尴尬着。在现有的《直销管理条例》诸多条款中,我们能充分理解政府的初衷和立场,但是一个客观的事实就是,这个行业到底会走向何方?局势仍不明朗。所有从事直销的人似乎集体在等待些什么,却又害怕某种变化出现。 其实包括我在内的直销人,只要看懂了这个行业、并非是抱着投机心态来到这里,我相信,都曾经思考过这样一个听起来外延很大很大的问题,中国直销到底怎么了,为何走进了一个“一抓就死,一放就乱”的“怪圈”?问题的根源在哪里?……...
前言及卡耐基生平前 言 / INTRODUCTION 1912年,纽约125大街,戴尔•卡耐基(Dale Carnegie)为基督教青年会(YMCA)开办了他的第一个公共演讲训练班。 在那个年代,当众演讲一直被看做是一门高高在上的艺术,而不是一种社交技能。所以那个时候口才训练的目的多半是造就一些能够舌灿莲花的所谓的雄辩家或演讲超人。 但是作为大多数的职场人士来说,他们所渴望的不过是能够在自己的社交圈里自如而轻松地表达自己罢了。卡耐基的“有效说话”的培训课之所以会取得迅速成功,正是因为它结合了多数人的这种最真实的需要。而不是像那些培养演讲超人的课程那样,让人们把时间和精力花在学习如何机械地说话、怎么发声,以及修辞和刻板的手势之类的东西上。 在卡耐基看来,出色地演讲决不是一些天才或超人的专利,任何一个有着正常智力水平的人都能通过学习和训练达成所愿。...
金融道 第一节(1)1994年7月29日是一个星期五。这天下午,临近收市前半小时,君安证券北京营业部宽敞的散户大厅里,冷冷清清中透出一股肃杀,让坐在行情显示屏前的几位女股民心头发紧。靠近资金柜台的角落里,四五个男股民借着柜台里的灯光围在一起下象棋。也许是棋局到了紧要关头,下棋的跟观棋的都太专注,没有发现旁边多了一位美丽的女人。 这女人20多岁,棱角分明的*嘴唇紧绷着,正把一扎又一扎的人民币塞进柜台里。少顷,营业部的总经理来到柜台,他粗略地点了一下台子上的钱,把女人领到了自己的办公室。 女人不等总经理让座,张嘴就说要透支20万元。年轻的总经理默默地看了她一会儿,从抽屉里拿出一张纸,让她写了借条。随后,两个人来到财务部。总经理示意会计把账做好,接着给资金柜台打了电话。他确定钱的数目没问题后,告诉女人可以去买股票了。...