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第15部分

契约精神-第15部分

小说: 契约精神 字数: 每页4000字

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益的事情发生,所有人都有不可推卸的责任,尤其是各级领导。所以,无论是不是你的工作范围,只要是关系到企业的直接利益,都要毫不犹豫地加以保护,这样的领导才是肯负责的、也是我需要的人。”
  企业要与员工建立一种良好的心理契约,管理者首先要自律,要做实践企业制度和企业精神的模范,要在做事的时候持有自我反省、自我修正的态度,并以不断的追求去实现团队和企业的美好愿望。一个严格自律、善于自我反省的人,往往能够发现自己的优点和缺点,并能够扬长避短,发挥自己的最大潜能;而一个对自己放松了要求、不善于自我反省的人,则会一次又一次地犯同样的一些错误,不能很好地发挥自己的能力。
  我走访过许多的企业,其中发现许多企业都在追寻同样的管理理念(赶超全球的时髦),就是企业文化。而且几乎所有的企业都把自己的企业文化张贴在公司醒目的位置。我想,这样做的原因有两个:一是让客户知道这个企业是采用现代化的管理理念和管理方式;二是在时刻提醒公司员工,这是一家有企业文化的公司。走访的企业多了,我还发现许多企业的企业文化大都不外乎以人为本、创新、诚信、客户至上等这些内容。可是,为什么企业发展状况却各不相同呢?有的企业发展很迅速,有的企业发展很缓慢,有的企业却关门大吉了。原因就是他们的管理者在企业中的作用不同。那些发展好的企业,管理者无不是在企业制度和企业精神方面为员工们作出了表率,成为员工们学习的榜样。
  “当我们梦想更大的成功的时候,我们有没有更刻苦地准备?当我们梦想成为领袖的时候,我们有没有服务于人的谦恭?我们常常只希望改变别人,我们知道什么时候改变自己吗?当我们每天都在批评别人的时候,我们知道该怎样自我反省吗?”这是2006年4月,30多位中国内地著名的企业家在香港集体拜会李嘉诚先生时,李嘉诚向大家作的开场白。李嘉诚在这里提到了自我反省,可见成功的企业家对于反省这种自律能力给予了充分重视。

管理者要自我反省、自我修正(2)
20世纪90年代,三星集团就受困于“大企业大制造”的错误思想。国内汽车产业产能明明已经过剩,但*熙仍然在汽车业务上投资了数亿美元。他建立的三星汽车公司很快就债台高筑,2000年被迫低价出售给雷诺汽车公司。
  此举严重拖累了三星集团,*熙也被投资者批评为一个“失败的管理者”。这个时候,向来严格要求自己、时时处处做实践企业制度和企业精神表率的*熙勇敢地承担起了这项决策失误的责任,他一次性地捐献出了20亿韩元的个人财产,承担了几乎全部投资汽车领域失败的责任。三星集团发布这个公告后,投资者都惊呆了,原本正在等待裁员的员工们眼中闪烁着泪花,《财富》杂志则称赞*熙是“为错误的投资决策承担责任的CEO”。
  可以说,如果这位总裁没有丝毫的自我反省、严格自律、勇担责任的精神,三星公司恐怕早就成为一个历史名词了。
  山东省劳动模范、龙矿集团梁家煤矿党委书记、矿长周建民认为,要建立良好的企业文化,首先要有一位以身作则、言传身教的好领导,也就是“厚道人”。作为一个严格自律的管理者,应该具有这样的优秀品质:责任是我的,成功是大家的。成功的管理者宁愿自己承担责任,因为有人承担责任,总比没有人承担责任好;成功的管理者宁愿推让功劳,即便是被人抢去功劳,也总胜过大家一起失败。
  周恩来总理就是这样一位具有推功揽过的美德和修养的杰出领导者。周恩来总理是举世闻名的“八一”南昌起义的主要领导人,八一电影制片厂的同志曾多次请示中央准备用纪录片、故事片等形式反映和歌颂他的光辉史绩,但都由于周总理的不同意而一次又一次地取消了摄制计划。1959 年,军事博物馆正式展出之前,周总理亲自去审查。当讲解员介绍“八一”南昌起义是在周恩来同志的领导下获得成功的时候,周总理立刻打断说:“怎么是我领导的呢?是党派我去的嘛,是党领导的!”他严肃地要求把解说词改正过来。接着,就越过南昌起义部分,去看后面的陈列了。
  也许有人认为在功劳面前谦虚退让比较容易做到,可是在错误和责任面前却很少有人能够大声地坦率地说:“这是我的责任!”然而,周恩来总理却能够做到这一点。他一生中有过失误,也犯过错误。但他襟怀坦荡,严于律己,对自己的缺点错误,从不隐瞒,从不文过饰非,更不会诿过于人。他说,一个领导者“应该永远*裸地站在群众面前。我们不希望我们的同志偶像般地来看领导,要具体地、全面地看,他是不是一个好的领导,即使够,也还要看有什么缺点,帮助他改正”。
  1954年7月21日下午是日内瓦会议宣言通过的日子,周恩来总理嘱咐一位新华社记者,下午不必去开会了,就在房间里拿着宣言的初稿等通知,每修改或者通过一段就由电台向北京发一段。记者按照总理的安排,每接到一个电话,就改正一段,然后用剪刀剪下来送往电台。由于办公桌靠近窗户,被剪成一段一段的原稿有的被风吹走了,记者一时没注意到这个情况,以致发回北京的电文比其他通讯社的电文少了几段。当发现时,《人民日报》已经印了24万份。总理知道后,非常生气。可是当记者准备好了接受批评时,总理却说:“你来了,到机要室去看看我给中央的电报,然后赶快补救,北京还等着呢。” 总理在给中央亲笔写的电报里,根本没有提到记者,只说自己“应负失职之责,请中央给予处分”。电文漏发责任主要在记者,但周总理却主动承担了责任,请中央给予处分。这体现了总理对下属的宽容和包涵,对工作的负责。
  古人云:五戒难,最难盗戒(盗物、盗名、盗光阴)。贪图名利和富贵是人之常情,但是绝不能揽功诿过,更不能沽名钓誉,为了自己的名利而坑害他人。而且,一个成功的管理者必定是一个具有推功揽过的美德和修养的管理者。所谓推功,就是不要把团队的功劳据为己有,而是多分一点儿给你的同事;所谓揽过,就是当遇到责任或过失时,不要把自己摘得干干净净,要多论己过,少责人非,要多承担一点责任在自己的肩头。不要问这是为什么,只因为你是这个部门、这个团队、这个企业的管理者。你推出去的功劳,早晚也会是你的;你不揽过来的过失,也早晚都是你的。因为你和你的团队是同呼吸共命运的整体。只要是发生在你的团队,无论是哪一个成员的功劳和错误都与你息息相关。团队成员的成功源自他们自己的勤奋和努力,团队成员的失误却是因为你的指导不到位。团队成员的支持决定了你的成就和目前的地位。功劳名誉面前,谦虚一些,让团队成员分享你和团队的成功与喜悦,能够激发他们更大的潜力。揽过一些过失,让团队成员更加轻松地投入工作,能够让他们看到你对员工的爱护。
  在追求全体员工物质和精神两方面幸福的同时,为中国企业稳健、持续、高效发展而努力。
  ——北京博士德管理顾问有限公司愿景 。。

做契约精神的表率(1)
今年90岁的李婆婆是湖北黄冈人,72岁的女儿瘫痪在床一直未嫁。16年前,李婆婆带着女儿来到湖北武昌紫荆村。由于农村人没有养老金和退休金,李婆婆不得不靠摆摊养活自己和女儿。城管队员看李婆婆可怜,不忍心去管,而且队长还会给她一些钱作为救济。(2009年8月26日《武汉晚报》)
  像李婆婆这样的弱势群体是社会和政府理所当然的关注和帮助对象。面对一位年逾90岁的老人借以维持生计的摊点,城管队员没有武断地没收她的摊子,反而主动去周济她。这种精神很值得政府官员和所有百姓学习。
  2007年3月23日,香港行政长官曾荫权在香港湾仔修顿球场举行竞选连任晚会,多个政党﹑歌星﹑艺人及社会各界人士到场助阵。曾荫权表示:“我说得出就做得到。我一定打好这份工。”当晚三千多市民到场支持。曾荫权说,他将致力于继续巩固香港国际金融中心的地位,解决贫富悬殊的问题,“在5年之后,希望香港市民更加幸福,也能更加肯定一国两制”。
  曾荫权上任两年多来都是以口号的目标来办事。当百年一遇的金融海啸袭击香港经济的时候,他更是重提2007年的参选口号“我会打好这份工”,勉励所有同事与他一起打赢金融海啸这场仗。
  2009年6月16日,香港特区行政长官曾荫权宣布,将带领33名政府官员,从7月1日起自愿减薪538%,在经济低迷时期,与香港市民“共度时艰”。香港政府行政会议决定,建议首长级及高级公务员减薪538%,中级和低级公务员薪酬维持不变,香港公务员事务局已向相关单位提出该薪酬调整方案。据测算,根据这一自动减薪幅度,曾荫权每月会被扣减2万元港币,政务司司长唐英年每月要减薪18万元港币,财政司司长曾俊华和律政司司长黄仁龙各自减薪17万元港币,12名局长和特首办主任也要每月减薪16万元港币,连同8名副局长减薪1万至12万元港币及9名政治助理减薪6000至9000元港币。据统计,34人总共每年大概减薪将近500万元港币。
  古人云:“当官不为民做主,不如回家卖红薯。”曾荫权所作出的“我会打好这份工”的承诺,是一个社会公仆应该承担的责任。可是我们身边的有些人就不这样做。他们想的是为自己牟利,想的是怎样损公肥私,怎样炫耀自己的权势和地位,用人民赋予的权力来*人民。
  几年前,安徽阜阳市颍泉区委修了一幢酷似美国白宫的豪华办公楼,其中书记室里的红木家具便价值百万元以上。当时该县是国家级贫困县,农民人均纯收入仅几百元。置办者则是该镇原书记张家顺,即“白宫书记”张治安的父亲。张家顺被称为“颍上教父”,曾和张治安轮番担任该镇书记。当地干部李国福将其举报后不久,李国福及其几个亲属被该区检察院罗织罪名,予以逮捕。2009年初,李国福意外死在监狱医院。检察院迅速作出鉴定结论,称其“自杀”。众多网民认为,他是被*致死的。
  由于网民的揭发和《中国青年报》等传统媒体的披露,及李国福家属的进一步举报。几个月后,区委书记张治安及颍泉区检察院检察长汪成被查办。有关方面通报说,张治安滥用职权,假公济私,对举报人李国福及其亲属实施报复陷害,导致举报人李国福自杀死亡。 。。

做契约精神的表率(2)
缺乏责任感的公务员必然会为人们所不齿,其受到撤职的处罚也是必然的。与之相反,那些具有高度责任感的公务员则会得到人们的拥戴,会得到社会给予的更多回报。
  2009年5月,为进一步加强人民法庭建设,最高人民法院启动了向社会公开征集人民法庭庭训活动。截至6月20日共收到应征作品1773件。经过评选,“公正、廉洁、为民”被确定为人民法庭庭训。人们认为,“公正、廉洁、为民” 的庭训内容充分体现了新时期人民法院 “党的事业至

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